【反腐倡廉】官員財產公開申報，是國外防止腐敗比較成功的經驗。西方發達國家通過制定官員財產公開申報制度，要求官員實行財產公開申報，這是預防腐敗、保持清廉最根本、最有效的制度規定。國家行政學院教授、博士生導師許耀桐老師近日在《中國黨政干部論壇》撰文探討對官員財產公開申報的五個“度”的思考。

????國家行政學院教授、博士生導師許耀桐：作為反腐敗的一條規律，我國也必須走官員財產公開申報這一條路。不走這一條路，反腐敗斗爭難免南轅北轍、緣木求魚。

????對建立官員財產公開申報制度后取得的成效，也不要有過高的預期，好像只要出臺這么一個制度，便可以包治貪腐百病。官員財產公開制度是消除腐敗的有力武器，但不是只靠這么一個制度就行了。反腐敗是一個系統工程，由于腐敗主要涉及權錢交易，從根本上說，最關鍵的還在于要解決權力過分集中、權力暗箱操作、權力不受監督的問題，也就是使權力難以腐敗的問題。這個根本的問題不解決，腐敗還不可能消除。這就要求我們必須深化政治體制改革，真正挖掉權錢交易的腐敗根源。

【國務院機構改革】3月10日，備受關注的國務院機構改革和職能轉變方案公布。根據方案，改革后的國務院組成部門將減至25個。國家行政學院教授汪玉凱今日在《人民日報·理論版》撰文指出，推進行政體制改革，實質上是一個根據經濟基礎發展需要不斷調整上層建筑的過程，不可能畢其功于一役，需要不斷探索、總結經驗、積累共識，堅持積極穩妥、循序漸進、成熟先行。

????國家行政學院教授 汪玉凱：大部制改革需要好的“頂層設計”

????我國正處于改革深化、經濟社會轉型過程中，在短時間內可行的選擇是針對政府管理面臨的一些突出問題進行適當調整，盡量減少政府組織結構不合理對公共治理的負面影響。《方案》的出臺和實施是一個階段性進展。相對定型的國務院大部門制的科學結構，需要一個好的頂層設計，需要各方面形成共識。無論頂層設計還是形成共識，都是需要時間的。沒有深入的調查研究和充分的醞釀討論，很難達成這樣的共識。從這個意義上說，推進大部門制改革應該相對透明和公開，廣泛征求各方意見，少走彎路、少付成本。

????國家行政學院公共管理教研部副主任、教授 馬慶鈺：本次改革從職能調整的一系列措施中所顯現的弱化干預和集權，強化職能轉變和轉移，為社會各方面的自主參與讓渡空間的趨勢特征，仍然帶有導向性和階段性。

????在政府“加強管理”、“增加服務”、“改進參與”這三者之間，雖然都很重要，但是程度仍有區別。當下中國政府的價值選擇順序是，“加強管理”不如“增加服務”，而“增加服務”不如“改進參與”。這是擺脫目前政府管理窘況的關鍵所在。由此看來，這一次改革中政府職能轉變的意義不同一般。第一，顯示出政府管理理念的與時俱進。第二，有利于實現政企分開。第三，有利于調動地方政府積極性。第四，有利于加快形成現代社會組織體制。